推进稳定就业落实惠企政策
【安庆日报】宿松多举措助企渡难关稳发展
本报讯 11月28日,宿松县佐坝乡居民欧春兰等7人通过网络直播“局长带岗”活动,成功入职该县经开区安兴电子元件公司。
11月7日,宿松县人社局主要负责人来到该县经开区人力资源市场直播间,开展网络直播“局长带岗”活动,邀请十家企业主管一同开展直播招聘,共计提供岗位300余个,吸引关注超1.5万人。网络直播“局长带岗”是今年该县服务就业的一项新举措,也是助力实体经济发展的一个掠影。
今年以来,该县在服务就业和实体经济发展上推出一系列“硬核”举措。建立覆盖全县的劳动力信息库,加强求职和用工需求对接,涉及52.98万人。结合乡村振兴,组织创业培训,培育创业人才近400人。帮助当地博士后科研工作站与高校对接,招引高端人才。协助20家单位招引紧缺专业人才,申报“带编入企”计划。
该县还在畅通用工服务最后一公里上做文章,组织求职者开展“集中入企”亲身体验活动,增强归属感;落实重点企业“人社专员”包保制度,先后服务重点企业1912户次;组建招商引资工作专班,定期到长三角、珠三角等地区招引牵动性强、发展前景好的企业入驻宿松。
今年以来,该县新增各类技能人才2062人、完成年度任务的294.57%,新增高技能人才455人、完成年度任务227.5%;累计举办各类招聘会93场,开展求职者“集中入企”体验活动10次,达成就业意向2515人,较好满足了企业用工需求。
同时,该县还积极落实惠企政策,累计向398家企业发放稳岗返还资金286.82万元,失业保险降率减费110余万元。
(全媒体记者 沈永亮 通讯员 吴玉明)【2022年12月09日 第A02版】