宿松融媒讯 为持续创优法治化营商环境，充分发挥司法行政服务企业的职能作用，宿松县司法局紧贴热点、紧扣重点、紧抓亮点，立足职能职责，把脉企业新需求，量身定制“涉企法治服务菜单”，擦亮亲清·法务为企业护航品牌，实现企业法律服务和法治保障全覆盖。

　　该清单明确了法治宣传、法律服务、行政复议、矛盾纠纷调解等12个类别的24项个性化涉企法治服务事项，并就服务主体、服务内容、服务方式等进行了具体细化，有效推动涉企法治服务项目化、实质化、闭环化运作。

　　畅通“线上+线下”服务模式。加快推进公共法律服务体系建设，积极推进实体、网络、热线“三大平台”互联互通，全县各法律服务机构和人员应用“电商式服务”模块，在12348安徽法网开通店铺49个，上架公共法律服务产品217个。推进“互联网+涉企法治服务”深度融合，依托12348安徽法网、皖事通APP、全国公证地图微信小程序、7821148免费法律咨询热线等平台，提供信息查询、法律咨询、业务办理指引等“指尖上”公共法律服务，通过“一站式”线上服务平台和“多元化”线下服务平台，最大程度提升法治服务效能。

　　宿松县公共法律服务中心实体平台设立了专门的民营企业法律服务区，温馨舒适的办公环境让企业家感受到满满的服务诚意。圆桌上摆放的相关法律法规宣传册、涉企政策解读以及面对面的法律服务，让民营企业家实实在在体验到“法企同行”就在身边。在县经开区，因地制宜、因企制宜设立亲清·法务党建驿站——助企法律服务工作站，注重发挥党员干警、党员律师和党员志愿者的示范带头作用，为司法行政机关服务民营企业搭建平台，形成线上线下功能互补、相辅相成、融合发展的涉企法治服务新模式。

　　构建“多元+集成”服务体系。该局组建以分管负责人为团长，县律师协会会长和相关股室负责人为副团长，部分党员干警、骨干律师、公证员、行政复议人员、商调会调解员为成员的亲清·法务团队。

　　坚持以企业“全周期、超预期”为导向，谋划涉企法治服务“一清单”“一类事”“一张网”，围绕法治环境保障、企业治理结构、风险防范化解等方面内容，组织亲清·法务团队成员开展“进企送法、入企走访、法治体检”三大行动，深入项目工地、民营企业、工业园区、新业态、民生项目等重点领域和行业，通过实地走访、座谈讨论、咨询问答等方式进行法治体检，梳理农民工维权案件和企业经营堵点、难点问题，按需服务、精准施策、对症下药开具“处方”，不断完善企业经营管理机制，引导企业就法律风险的事前积极预防、事中严格控制、事后主动补救三个阶段强化应对措施。目前，服务企业40余家，举办法律讲座20余场次，出具法治体检报告15份。

　　此外，县不断健全企业矛盾纠纷调解工作机制，在全市率先成立总商会人民调解委员会，为涉企矛盾纠纷化解搭建良好平台。

　　完善“高效+闭环”工作机制。“我们建立了民营企业家约见行政机关负责人制度，聚焦企业‘急难愁盼’和涉法需求，面对面了解企业法律需求，优化服务清单，提供法律建议，引导企业依法经营，维护自身合法权益。”宿松县司法局相关负责人介绍说。除此之外，该局还加强对涉企重大行政决策、行政规范性文件、政府合同等的审查力度，并加大涉企行政复议案件的审理力度，发挥行政复议化解行政争议的主渠道作用，对行政行为侵犯企业合法权益的，坚决予以纠正。开展涉企行政执法“三书同达”制度，行政执法机关向违法企业制发《行政处罚决定书》的同时，一并向违法企业提供《合规建设提示书》和《信用修复告知书》，全面规范涉企行政执法行为，更好释放市场主体发展活力。

　　依法从速办理涉企社区矫正对象因经营生产外出请假手续审批；依法办理涉企社区矫正对象经常跨市县活动请假手续，简化请假程序，为企业发展和生产经营提供便利。

　　同时，该局还建立涉企法治诉求首问负责、快速响应、限时办理、监督反馈、联动处置的闭环解决机制，推动实现涉企法治诉求受理、转办、办理、督办、反馈、办结全流程闭环管理，营造“政企”共建共享共赢的法治服务新常态。（通讯员 杨香梅）