宿松融媒讯 “文明执法 真诚帮教”“真情感化 无私帮教”“严格执法文明管理 以情感人以理服人”……走进宿松县拘留所接待大厅，墙壁上挂满了鲜艳的锦旗，每一面锦旗上面写着的两行大字都格外引人注目，而一个个大字的背后，不仅隐藏了一串串以人性化管理促“法治文明拘所”创建的温情故事，还凝聚了全体监管民警为了践行“三步走”谈话机制而付出的辛苦和努力。

　　收拘谈话、入所谈话、出所谈话是宿松县拘留所建立“三步走”谈话机制的具体内容。今年以来，该所对收拘的每一名被拘留人均严格落实“三步走”谈话机制，以便及时发现、控制、消除不利于监所安全管理的各类风险隐患。被拘留人入所执行拘留时，所里立即邀请办案民警进行座谈，详细了解该被拘留人的具体案情、家庭状况、心理状况等情况，并安排驻所医生同该被拘留人进行谈话，详细了解其身体状况、精神状况。对因案件存在社会矛盾的，因家庭问题或其他问题存在思想问题的，以及身体状况、精神状况出现问题的，都将其列为重点人员进行重点关注。入所谈话须在被拘留人在入所后的24小时内完成，管教民警会向每一名被拘留人宣讲法律法规和所里的各项管理规定，促使被拘留人能够认真反省自己犯下的过错，从而服从管理、主动接受教育。对重点人员开展入所谈话，则根据收拘谈话掌握的总体情况，围绕其存在的风险隐患，落实针对性的谈话、帮教措施，使之得到控制和消除。对无法得到有效控制的，则启动专题谈话等措施，开展社会帮教并协助消除潜在的风险隐患。出所谈话是对被拘留人出所前开展的最后一次谈话，一般选择在出所前一天，通过谈话，彻底解开其心结，消除思想上、精神上存在的问题，达到执法效果与社会效果的有机统一。

　　今年5月，驻所医生在对张某开展收拘谈话中了解到，该人有多项既往病史，精神状态不好，即将其纳入重点人员进行关注。在张某要出所的前一天上午，巡控民警发现张某趴在床铺上，萎靡不振，毫无精神。张某的不正常举动，顿时引起巡控民警警觉，管教民警与驻所医生对其询问检查后，准备将其送往医院做进一步检查，可张某执意不去，说自己只是肚子有点痛，明天就要期满出所，熬过一个晚上就行了。拘留所负责人了解情况后，安排工作人员强行将张某送到医院检查。经检查，系突发急性肠梗阻。主治医生告知工作人员，张某病情严重，如果晚来两个小时就可能造成肠穿孔，还会危及生命安全。

　　今年10月，蔡某父子在拘留所执行拘留期间，监管民警通过两次谈话，了解到蔡某父子对其触犯法律的事情耿耿于怀，认为是同村的董某为了争夺宅基地权属而造成的，扬言出所后要报复董某，尽管民警多次对其进行了心理疏导，但蔡某父子仍无动于衷。为化解这一社会矛盾，拘留所邀请蔡某父子所在的镇村干部协助公安机关开展化解工作。在大家的共同努力下，蔡某父子对董某产生的误会和怨恨得到消除，两人握手言和，成功消除了一起因宅基地纠纷可能引发的社会不稳定因素。

　　“我们建立‘三步走’谈话机制，目的是把好拘留所安全关，强化对被拘留人的法治宣传效果，及时发现各类苗头性风险隐患，并建立针对性举措，使入所的每一名被拘留人真正受到教育，扎实推进‘法治文明拘留所’创建。”谈起“三步走”谈话机制在推动安全、法治、文明监所建设上所发挥的作用，宿松县拘留所所长董飞飞一脸自豪。

　　据了解，今年以来，宿松县拘留所共收拘被拘留人900人次，通过严格落实“三步走”谈话机制，及时消除潜在的各种风险隐患240例，成功化解涉被拘留人社会矛盾17起，不仅完成了零事故、零投诉、零差错的“平安监所”管理目标，而且收获了被拘留人本人及其家属赠送的6面锦旗和寄来的7封感谢信。（通讯员 孙春旺）